{"id":137340,"date":"2022-04-06T13:35:22","date_gmt":"2022-04-06T11:35:22","guid":{"rendered":"https:\/\/lean.org.hu\/?page_id=137340"},"modified":"2023-05-09T09:09:38","modified_gmt":"2023-05-09T07:09:38","slug":"eloadok-eletrajzai","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/lean.org.hu\/en\/lean-konferencia-eloadok","title":{"rendered":"El\u0151ad\u00f3k \u00e9letrajzai"},"content":{"rendered":"
<\/div>\n\n\n\n
\n\n\n\n
<\/div>\n\n\n\n
\n

Antal \u00c1gnes<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

\u00fcgyvezet\u0151<\/em>
Hungarian Alliance Logistics Kft. (Renault)<\/p>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n
\n
\"Antal<\/figure><\/div>\n\n\n

Antal \u00c1gnes a K\u00fclkereskedelmi F\u0151iskol\u00e1n v\u00e9gzett k\u00f6zgazd\u00e1szk\u00e9nt, majd a Corvinus \u00e9s MLBKT k\u00f6z\u00f6s k\u00e9pz\u00e9s\u00e9n szerezte m\u00e1soddiplom\u00e1j\u00e1t, mint logisztikai menedzser.<\/p>\n\n\n\n

Szakmai \u00e9let\u00fatj\u00e1t a Giraud Logistics-n\u00e9l kezdte 2000-ben az akkor indul\u00f3 Michelin rakt\u00e1rban V\u00e1cott, ahol 2 \u00e9v m\u00falva rakt\u00e1rvezet\u0151 lett, majd c\u00e9gen bel\u00fcl Szigetszentmikl\u00f3sra ker\u00fclt, ahol a L\u2019Oreal rakt\u00e1rat igazgatta.<\/p>\n\n\n\n

2004-t\u0151l Gy\u0151rben folytatta p\u00e1lyafut\u00e1s\u00e1t, ahol r\u00e9szt vett a Renault \u00e9s Nissan \u00e1ltal \u00fajonnan l\u00e9tes\u00edtett K\u00f6z\u00e9p-Kelet Eur\u00f3pai alkatr\u00e9szlogisztikai k\u00f6zpont ind\u00edt\u00e1s\u00e1ban. Ez hatalmas tapasztalati \u00fat volt annak minden sz\u00e9ps\u00e9g\u00e9vel \u00e9s neh\u00e9zs\u00e9g\u00e9vel. Lehet\u0151s\u00e9ge ny\u00edlt saj\u00e1t csapat toborz\u00e1s\u00e1ra, k\u00f6zrem\u0171k\u00f6dni a v\u00e1llalat fel\u00e9p\u00edt\u00e9s\u00e9n\u00e9l \u00e9s a folyamatok kialak\u00edt\u00e1s\u00e1n\u00e1l. 2006-t\u00f3l a k\u00e9szletgazd\u00e1lkod\u00e1si ter\u00fclet is a sz\u00e1rnyai al\u00e1 ker\u00fclt, 2010 \u00f3ta pedig \u0151 a c\u00e9g \u00fcgyvezet\u0151je.<\/p>\n\n\n\n

Feladatai k\u00f6z\u00e9 tartozik a v\u00e1llalat operat\u00edv tev\u00e9kenys\u00e9g\u00e9nek koordin\u00e1l\u00e1sa az alkatr\u00e9szek beszerz\u00e9s\u00e9t\u0151l, azok n\u00e9gy orsz\u00e1g m\u00e1rkakeresked\u0151ihez t\u00f6rt\u00e9n\u0151 kisz\u00e1ll\u00edt\u00e1sig, a c\u00e9g HR \u00e9s p\u00e9nz\u00fcgyeinek fel\u00fcgyelete.<\/p>\n\n\n\n

Az elm\u00falt hossz\u00fa \u00e9vek alatt kialakult stabil \u00e9s szakmailag magasszint\u0171 csapat\u00e1nak seg\u00edts\u00e9g\u00e9vel mindennapjait a folyamatos fejleszt\u00e9s gondolata vez\u00e9rli a min\u00e9l hat\u00e9konyabb \u00e9s min\u0151s\u00e9gibb munkav\u00e9gz\u00e9s \u00e9rdek\u00e9ben.<\/p>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n

\n\n\n\n
<\/div>\n\n\n\n
\n

Auer Zolt\u00e1n<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Operational Excellence Lead<\/em>
Mylan Hungary Kft.<\/p>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n
\n
\"Auer<\/figure><\/div>\n\n\n

Auer Zolt\u00e1n a Pannon Egyetemen diplom\u00e1zott M\u0171szaki menedzserk\u00e9nt 2007-ben. Leannel m\u00e9lyebben az iskola falain k\u00edv\u00fcl, els\u0151 munkahely\u00e9n, az elektronikai b\u00e9rgy\u00e1rt\u00e1ssal foglalkoz\u00f3 Foxconn\u00e1l tal\u00e1lkozott, ahol el\u0151sz\u00f6r \u00faj term\u00e9kek bevezet\u00e9s\u00e9vel, majd a mobiltelefonok gy\u00e1rt\u00e1si folyamatainak fejleszt\u00e9s\u00e9vel foglalkozott. <\/p>\n\n\n\n

Ezt k\u00f6vet\u0151en a gy\u00f3gyszeriparban helyezkedett el, ahol els\u0151sorban a csomagol\u00e1si, rakt\u00e1roz\u00e1si, term\u00e9kfelszabad\u00edt\u00e1si \u00e9s anyag\u00e1raml\u00e1ssal kapcsolatos folyamatok fejleszt\u00e9s\u00e9n, egyszer\u0171s\u00edt\u00e9s\u00e9n dolgozott.<\/p>\n\n\n\n

2016 \u00f3ta a vil\u00e1g egyik legnagyobb, generikus gy\u00f3gyszergy\u00e1rt\u00e1ssal foglalkoz\u00f3 v\u00e1llalat, magyarorsz\u00e1gi gy\u00e1regys\u00e9g\u00e9nek, a Mylan Hungary Kft. (Viatris c\u00e9gcsoport tagja), lean tev\u00e9kenys\u00e9geinek szakmai vezet\u0151je. Tud\u00e1s\u00e1t Six Sigma Green Belt k\u00e9pes\u00edt\u00e9ssel m\u00e9ly\u00edtette. A csapatmunka elk\u00f6telezett h\u00edve. H\u00e1rom kisgyermek boldog \u00e9s vid\u00e1m apuk\u00e1ja.<\/p>\n\n\n\n

<\/p>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n

\n\n\n\n
<\/div>\n\n\n\n
\n

Dr. Dobay R\u00f3bert<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

CEO<\/em>
Menedzsmentor<\/p>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n
\n
\"Dobay<\/figure><\/div>\n\n\n

V\u00e9lem\u00e9nyform\u00e1l\u00f3 \u00fczleti gondolkod\u00f3nak tartom magam, LnD szak\u00e9rt\u0151 \u00e9s v\u00e1ltoz\u00e1smenedzser, aki kritikusan szeml\u00e9li a konvencion\u00e1lis menedzsment-gyakorlatokat.<\/p>\n\n\n\n

Szak\u00e9rtelme kiterjed az \u00fczlet- \u00e9s vezet\u0151fejleszt\u00e9s mellett a szervezetek megv\u00e1ltoztat\u00e1s\u00e1n kereszt\u00fcl a tart\u00f3s viselked\u00e9sv\u00e1ltoz\u00e1s el\u0151id\u00e9z\u00e9s\u00e9re is.<\/p>\n\n\n\n

Elismerten a 10 legk\u00f6zkedveltebb magyar B2B influencer egyike.<\/p>\n\n\n\n

Miel\u0151tt megalap\u00edtotta saj\u00e1t tan\u00e1csad\u00f3 \u00e9s vezet\u0151fejleszt\u0151 c\u00e9g\u00e9t, R\u00f3bert glob\u00e1lis executive szerepeket t\u00f6lt\u00f6tt be multinacion\u00e1lis nagyv\u00e1llalatokn\u00e1l. A 2019-ben publik\u00e1lt szabadgondolkod\u00e1s\u00fa k\u00f6nyv\u00e9ben, amelynek c\u00edme: \u201eM\u00e9gis mire sz\u00e1m\u00edtott\u00e1l?\u201d,<\/em> megk\u00e9rd\u0151jelez n\u00e9h\u00e1ny alapvet\u0151 igazs\u00e1gk\u00e9nt kezelt HR folyamatot \u00e9s eszk\u00f6zt, \u00e9s r\u00e1mutat, mi\u00e9rt hatnak frusztr\u00e1l\u00f3an azokra a munkav\u00e1llal\u00f3kra, akiket \u00e9pp szolg\u00e1lniuk kellene.<\/p>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n

\n\n\n\n
<\/div>\n\n\n\n
\n

Horv\u00e1th Laura<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

lean koordin\u00e1to<\/em>r
SYNLAB Hungary Kft.<\/p>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n
\n
\"Horv\u00e1th<\/figure><\/div>\n\n\n

Horv\u00e1th Laura az ELTE Term\u00e9szettudom\u00e1nyi Kar\u00e1n szerzett alapdiplom\u00e1t. Ezt k\u00f6vet\u0151en tanulm\u00e1nyait a BME Fizikus mesterk\u00e9pz\u00e9si szak\u00e1n folytatta, Orvosi fizikus szakir\u00e1nyon.<\/p>\n\n\n\n

A SYNLAB-hoz 2019 augusztus\u00e1ban csatlakozott. Kezdetben mikrobiol\u00f3giai laborat\u00f3riumi asszisztensk\u00e9nt dolgozott, majd k\u00e9s\u0151bb betekint\u00e9st nyert a preanalitikai ter\u00fclet m\u0171k\u00f6d\u00e9s\u00e9be is. A Covid j\u00e1rv\u00e1ny kit\u00f6r\u00e9s\u00e9nek kezdet\u00e9n r\u00e9szt vett a k\u00fcl\u00f6nb\u00f6z\u0151 izol\u00e1ci\u00f3s folyamatok megismer\u00e9s\u00e9ben \u00e9s v\u00e9grehajt\u00e1s\u00e1ban.<\/p>\n\n\n\n

2021-ben csatlakozott az operat\u00edv csapathoz laborat\u00f3riumi folyamatfejleszt\u0151 m\u00e9rn\u00f6k poz\u00edci\u00f3ban, ahol megismerkedett a lean eszk\u00f6zeivel, valamint azok gyakorlati alkalmaz\u00e1s\u00e1val. Ezt k\u00f6vet\u0151en felv\u00e9telt nyert az operat\u00edv oszt\u00e1ly vezet\u0151- \u00e9s szak\u00e9rt\u0151k\u00e9pz\u0151 programj\u00e1ba (Oper\u00e1ci\u00f3s Menedzsment Program), ahol a preanalitikai fejleszt\u00e9sek<\/em> t\u00e9mak\u00f6re volt a kiemelt projektje. K\u00f6zel k\u00e9t \u00e9ve vesz r\u00e9szt lean eszk\u00f6z\u00f6k\u00f6n alapul\u00f3 fejleszt\u00e9sekben. A laborban szerzett tapasztalatoknak \u00e9s a lean szeml\u00e9let egyre m\u00e9ly\u00fcl\u0151 ismeret\u00e9nek k\u00f6sz\u00f6nhet\u0151en mind r\u00e9sztvev\u0151i, mind pedig t\u00e1mogat\u00f3i oldalr\u00f3l betekint\u00e9st nyerhetett a lean vil\u00e1g\u00e1ba.<\/p>\n\n\n\n

<\/p>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n

\n\n\n\n
<\/div>\n\n\n\n
\n

JOSH HOWELL<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

eln\u00f6k<\/em>
Lean Enterprise Institute, USA<\/p>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n
\n
\"Joshua<\/figure><\/div>\n\n\n

Joshua Howell a Lean Enterprise Institute (LEI) eln\u00f6ke, vez\u00e9rigazgat\u00f3ja. A LEI sz\u00edneiben t\u00f6bb mint egy \u00e9vtizede t\u00e1mogat vezet\u0151ket \u00e9s szervezeteket transzform\u00e1ci\u00f3jukban a jobb \u00fczleti teljes\u00edtm\u00e9ny \u00e9rdek\u00e9ben. Coachk\u00e9nt tapasztalati tanul\u00e1son kereszt\u00fcl seg\u00edti az embereket abban, hogy lean gondolkod\u00f3kk\u00e1 \u00e9s gyakorlati szakemberekk\u00e9 v\u00e1ljanak, hisz egy ilyen megk\u00f6zel\u00edt\u00e9s a v\u00e1llalat eg\u00e9sz\u00e9re kiterjed\u0151 fejl\u0151d\u00e9shez vezethet. Rendszeres h\u00edrlevelein lereszt\u00fcl osztja meg tapasztalatait a lean szakemberekkel vil\u00e1gszerte.<\/p>\n\n\n\n

Miel\u0151tt csatlakozott volna a LEI-hez, a Starbucks Coffee Company kiskereskedelmi \u00fczleteinek lean operat\u00edv \u00e9s menedzsmentrendszer\u00e9nek tervez\u0151je \u00e9s kivitelez\u0151je volt. Ezalatt l\u00e9trehozott egy lean coach-csapatot is, amely tagjai vil\u00e1gszerte r\u00e9szt vettek a fejleszt\u00e9sek t\u00e1mogat\u00e1s\u00e1ban, fenntart\u00e1s\u00e1ban. A rendszer jav\u00edtotta a term\u00e9kek \u00e9s az \u00fcgyf\u00e9l\u00e9lm\u00e9ny min\u0151s\u00e9g\u00e9t, n\u00f6velte a term\u00e9kek el\u00e9rhet\u0151s\u00e9g\u00e9t, \u00e9s cs\u00f6kkentette a hullad\u00e9kot (pl. lef\u0151z\u00f6tt k\u00e1v\u00e9). Mindezt \u00fagy val\u00f3s\u00edtott\u00e1k meg, hogy saj\u00e1t probl\u00e9mamegold\u00f3 folyamataikban t\u00e1mogatt\u00e1k a k\u00fcl\u00f6nb\u00f6z\u0151 szint\u0171 vezet\u0151ket, ezzel is fejlesztve ezt az \u00e9rt\u00e9kes k\u00e9pess\u00e9get az eg\u00e9sz v\u00e1llalaton bel\u00fcl. <\/p>\n\n\n\n

Howell a Notre Dame Egyetem Mendoza \u00dczleti F\u0151iskol\u00e1j\u00e1n szerzett BBA diplom\u00e1t.<\/p>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n

\n\n\n\n
<\/div>\n\n\n\n
\n

IRIMI\u00c1S FRUZSINA<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

lean menedzse<\/em>r
SYNLAB Hungary Kft.<\/p>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n
\n
\"Irimi\u00e1s<\/figure><\/div>\n\n\n

Irimi\u00e1s Fruzsina a Budapesti Metropolitan Egyetemen szerzett k\u00f6zgazd\u00e1sz diplom\u00e1t alap- \u00e9s mesterszakon.<\/p>\n\n\n\n

A lean szeml\u00e9lettel a multinacion\u00e1lis munkak\u00f6rnyezetben t\u00f6lt\u00f6tt \u00e9vei alatt ismerkedett meg. Kezdetben a GE budapesti szolg\u00e1ltat\u00f3k\u00f6zpontj\u00e1nak strat\u00e9giai projektvezet\u0151jek\u00e9nt m\u00e9ly\u00fclt el a lean m\u00f3dszertanokban \u00e9s k\u00fcl\u00f6n\u00f6sen a strategy deployment eszk\u00f6zt\u00e1r\u00e1ban. Ezt k\u00f6vet\u0151en a SYNLAB-n\u00e1l a \u201etermel\u00e9sbe\u201d is \u00e1t\u00fcltette \u00e9s tov\u00e1bb fejlesztette a megtanult ismereteket, mint a c\u00e9gcsoport magyarorsz\u00e1gi v\u00e1llalat\u00e1nak lean vezet\u0151je.<\/p>\n\n\n\n

A SYNLAB-n\u00e1l t\u00f6lt\u00f6tt id\u0151 alatt f\u0151 f\u00f3kusza a c\u00e9ges lean transzform\u00e1ci\u00f3 volt. K\u00f6zponti szerepet t\u00f6lt\u00f6tt be a c\u00e9g- \u00e9s csapatszint\u0171 strat\u00e9giai tervez\u00e9sben, majd annak lebont\u00e1s\u00e1ban \u00e9s megval\u00f3s\u00edt\u00e1s\u00e1ban, ami sz\u00e9lesk\u00f6r\u0171 r\u00e1l\u00e1t\u00e1st biztos\u00edtott a c\u00e9g kih\u00edv\u00e1saira \u00e9s az azokban rejl\u0151 fejl\u0151d\u00e9si\/fejleszt\u00e9si lehet\u0151s\u00e9gekre. Ezen fejleszt\u00e9sek sor\u00e1n foglalkozott menedzsmentszint\u0171 \u00e9s funkcion\u00e1lis projektekkel is, ahol a vev\u0151i el\u00e9gedetts\u00e9g n\u00f6vel\u00e9se mellett kiemelt figyelmet szentelt a koll\u00e9g\u00e1k fejleszt\u00e9s\u00e9nek, \u00e9s megismertette a vezet\u0151ket olyan menedzsmentrutinokkal, amik \u00e1ltal a folyamatos fejl\u0151d\u00e9s fenntarthat\u00f3v\u00e1 v\u00e1lik.<\/p>\n\n\n\n

 <\/p>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n

\n\n\n\n
<\/div>\n\n\n\n
\n

SERHII KOMBERIANOV<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

eln\u00f6k<\/em>
Lean Institute Ukraine<\/p>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n
\n
\"Serhii<\/figure><\/div>\n\n\n

Serhii 2012 \u00f3ta szenior lean tan\u00e1csad\u00f3 Ukrajn\u00e1ban, kor\u00e1bban fels\u0151 vezet\u0151k\u00e9nt, majd k\u00e9s\u0151bb \u00fcgyvezet\u0151k\u00e9nt dolgozott az egyik legnagyobb ukr\u00e1n fejleszt\u0151c\u00e9gn\u00e9l, az Ufuture-n\u00e1l.<\/p>\n\n\n\n

Serhii olyan v\u00e1llalatokkal dolgozott tan\u00e1csad\u00f3k\u00e9nt vagy vezette azok lean transzform\u00e1ci\u00f3j\u00e1t, mint p\u00e9ld\u00e1ul a Jabil, az Auchan, a Nova Poshta, az ODW vagy az Alfa Bank.<\/p>\n\n\n\n

Jelenleg Serhii az USAID-programok partnere \u00e9s szenior lean tan\u00e1csad\u00f3ja Ukrajn\u00e1ban, \u00e9s seg\u00edt a v\u00e1llalatoknak a termel\u00e9si tev\u00e9kenys\u00e9geik \u00e1thelyez\u00e9s\u00e9ben \u00e9s megment\u00e9s\u00e9ben a h\u00e1bor\u00fa ideje alatt.<\/p>\n\n\n\n

N\u00e9h\u00e1ny publikus eredm\u00e9ny munk\u00e1ib\u00f3l:<\/p>\n\n\n\n

\u2022 Nova Poshta: 55%-kal cs\u00f6kkentette a rendel\u00e9sfeldolgoz\u00e1si id\u0151t, 67%-kal cs\u00f6kkentette a sz\u00e1ll\u00edt\u00e1si hib\u00e1kat,<\/p>\n\n\n\n

\u2022 Biopharma: megdupl\u00e1zta a liofil gy\u00f3gyszerek folyamatainak hat\u00e9konys\u00e1g\u00e1t, 45%-kal cs\u00f6kkentette a hib\u00e1kat, <\/p>\n\n\n\n

\u2022 MHP: 83%-r\u00f3l 93%-ra n\u00f6velte a berendez\u00e9sek m\u0171k\u00f6d\u00e9s\u00e9nek hat\u00e9konys\u00e1g\u00e1t, 8,6%-kal n\u00f6velte a termel\u00e9si volument.<\/p>\n\n\n\n

\n\n\n\n
<\/div>\n\n\n\n
\n

CHRISTOPHER MATTHEISEN<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

igazgat\u00f3s\u00e1gi tag \u2013 CYBERG Corp. Nyrt.<\/em>
ex-vez\u00e9rigazgat\u00f3 \u2013 Microsoft Magyarorsz\u00e1g, Magyar Telekom<\/p>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n
\n
\"Christopher<\/figure><\/div>\n\n\n

Christopher Mattheisen<\/strong> amerikai-magyar \u00fczletember, k\u00f6zgazd\u00e1sz, t\u00e1vk\u00f6zl\u00e9si, informatikai szakember, 2019-t\u0151l a Microsoft Magyarorsz\u00e1g \u00fcgyvezet\u0151 igazgat\u00f3ja, kor\u00e1bban 12 \u00e9ven \u00e1t a Magyar Telekom Nyrt. vez\u00e9rigazgat\u00f3ja, a Brain Bar eur\u00f3pai j\u00f6v\u0151fesztiv\u00e1lt jegyz\u0151 Brain Bar Kft. r\u00e9sztulajdonosa, a CYBERG Corp. Nyrt. igazgat\u00f3s\u00e1gi tagja.<\/p>\n\n\n\n

1983-ban t\u00f6rt\u00e9n\u00e9sz szakon v\u00e9gzett a bloomingtoni Indiana Egyetemen, 1988-ban pedig p\u00e9nz\u00fcgyi \u00e9s k\u00f6zgazdas\u00e1gi szakon k\u00f6zgazd\u00e1szk\u00e9nt diplom\u00e1zott a New York-i Columbia Egyetemen. 1990-ben j\u00f6tt Magyarorsz\u00e1gra, ahol \u00fczleti elemz\u00e9ssel \u00e9s strat\u00e9giai tervez\u00e9ssel foglalkoz\u00f3 tan\u00e1csad\u00f3 c\u00e9get alap\u00edtott.<\/p>\n\n\n\n

Magyarorsz\u00e1gi karrierje 1993-ban indult, amikoris a T-Mobile Magyarorsz\u00e1g jogel\u0151dje, a Westel 900 GSM Mobil T\u00e1vk\u00f6zl\u00e9si Rt. alap\u00edt\u00f3 marketing \u00e9s \u00e9rt\u00e9kes\u00edt\u00e9si igazgat\u00f3ja lett. P\u00e1ly\u00e1j\u00e1t 1996-ban Lengyelorsz\u00e1gban folytatta, ahol marketing, \u00e9rt\u00e9kes\u00edt\u00e9si \u00e9s strat\u00e9giai igazgat\u00f3k\u00e9nt k\u00f6zrem\u0171k\u00f6d\u00f6tt az Era GSM mobiltelefon-szolg\u00e1ltat\u00f3 beind\u00edt\u00e1s\u00e1ban a US West International r\u00e9sz\u00e9re. 1997-t\u0151l Londonban a US West (k\u00e9s\u0151bb MediaOne) c\u00e9g eur\u00f3pai mobilt\u00e1vk\u00f6zl\u00e9si v\u00e1llalkoz\u00e1sainak marketing \u00e9s \u00e9rt\u00e9kes\u00edt\u00e9si tev\u00e9kenys\u00e9g\u00e9t ir\u00e1ny\u00edtotta, 1999-t\u0151l pedig a BT Cellnet \u00fczleti marketing \u00e9s \u00e9rt\u00e9kes\u00edt\u00e9si igazgat\u00f3jak\u00e9nt dolgozott, majd k\u00e9t informatikai startupn\u00e1l az Egyes\u00fclt Kir\u00e1lys\u00e1gban \u00e9s az Egyes\u00fclt \u00c1llamokban.<\/p>\n\n\n\n

2002-ben t\u00e9rt vissza Magyarorsz\u00e1gra, ez \u00e9v szeptember\u00e9ben pedig kinevezt\u00e9k a Magyar Telekom vez\u00e9rigazgat\u00f3-helyettes\u00e9nek \u00e9s a Lakoss\u00e1gi Szolg\u00e1ltat\u00e1sok \u00dczlet\u00e1g vezet\u0151j\u00e9nek, \u00e9s egy\u00fattal az \u00dcgyvezet\u0151 Bizotts\u00e1g tagja lett. 2005 janu\u00e1rj\u00e1t\u00f3l vez\u00e9rigazgat\u00f3-helyettesk\u00e9nt a Vezet\u00e9kes Szolg\u00e1ltat\u00e1sok \u00dczlet\u00e1g vezet\u0151je volt. 2006-ban vez\u00e9rigazgat\u00f3v\u00e1 \u00e9s az Igazgat\u00f3s\u00e1g tagj\u00e1v\u00e1, eln\u00f6k\u00e9v\u00e9 v\u00e1lasztott\u00e1k, majd 12 \u00e9ven \u00e1t sikeresen vezette a c\u00e9get.<\/p>\n\n\n\n

A 2015-\u00f6s Marketing&Media<\/em> felm\u00e9r\u00e9se alapj\u00e1n a 8-ik legbefoly\u00e1sosabb ember Magyarorsz\u00e1gon a m\u00e9diaiparban, a 2016-os Befoly\u00e1s-barom\u00e9ter<\/em> szerint pedig \u0151 Magyarorsz\u00e1g 28. legbefoly\u00e1sosabb szem\u00e9lye. 2018-ban Magyarorsz\u00e1gon a TOP50 \u2013 A legbefoly\u00e1sosabb emberek a magyar m\u00e9diaiparban<\/em> list\u00e1ja alapj\u00e1n a 7. helyez\u00e9st \u00e9rte el.<\/p>\n<\/div><\/div>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n

\n\n\n\n
<\/div>\n\n\n\n
\n

NYEKITA BR\u00daN\u00d3<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Business Unit Manager<\/em>
CooperVision CL Kft. <\/p>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n
\n
\"Nyekita<\/figure><\/div>\n\n\n

Br\u00fan\u00f3 a Budapesti M\u0171szaki Egyetemen szerzett g\u00e9p\u00e9szm\u00e9rn\u00f6k alap- \u00e9s mesterdiplom\u00e1t 2015-ben. \u00c1llamvizsga ut\u00e1n egyb\u0151l a CooperVision CL Kft.-n\u00e9l kezdett dolgozni. Az els\u0151 1,5 \u00e9vben a csomagol\u00f3\u00fczem folyamatm\u00e9rn\u00f6ke volt. Ezut\u00e1n ismerkedett meg a leannel \u00e9s kezdetben a kontaktlencse gy\u00e1rt\u00f3 ter\u00fcletek lean m\u00e9rn\u00f6ke volt, k\u00e9s\u0151bb 4 \u00e9ven kereszt\u00fcl a gy\u00e1r lean supervisora.<\/p>\n\n\n\n

2020 v\u00e9g\u00e9t\u0151l akt\u00edv r\u00e9szese volt \u2013 a LEI-vel szoros egy\u00fcttm\u0171k\u00f6d\u00e9sben \u2013 a gy\u00e1r eddigi legnagyobb, R\u00e1k\u00f3czi Projekt n\u00e9ven fut\u00f3 \u00e1talakul\u00e1s\u00e1nak meg\u00e1lmod\u00e1s\u00e1ban \u00e9s kialak\u00edt\u00e1s\u00e1ban. A projekt v\u00e9g\u00e9n az indul\u00f3 gy\u00e1rt\u00f3csarnoknak \u00e9s a hozz\u00e1 tartoz\u00f3 m\u00e1trix szervezetnek lett a Business Unit Managerre, ahol a mai napig a folyamatos fejleszt\u00e9s elvei ment\u00e9n haladnak napr\u00f3l napra.<\/p>\n\n\n\n

Munk\u00e1n k\u00edv\u00fcl 16. \u00e9ve futball j\u00e1t\u00e9kvezet\u0151, emellett szeret SUP-ozni \u00e9s a gasztron\u00f3mi\u00e1ban elm\u00e9ly\u00fclni.<\/p>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n

\n\n\n\n
<\/div>\n\n\n\n
\n

P\u00c1LL LILI\u00c1NA<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Internal Manufacturing Manager<\/em>
Tecnica Group<\/p>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n
\n
\"P\u00e1ll<\/figure><\/div>\n\n\n

P\u00e1ll Lili\u00e1na jelenleg a Tecnica Group nagyk\u00e1ll\u00f3i \u2013 Tecnica, Nordica, Blizzard \u2013 s\u00edbakancsokat gy\u00e1rt\u00f3 \u00fczem\u00e9ben dolgozik, mint Internal Manufacturing Manager. A Tecnica Group vezet\u0151 sportruh\u00e1zatgy\u00e1rt\u00f3 a l\u00e1bbelik \u00e9s a t\u00e9li sporteszk\u00f6z\u00f6k piac\u00e1n.<\/p>\n\n\n\n

Lili\u00e1na m\u00e9g a \u2013 Miskolci Egyetem \u00e9s a LEI \u00e1ltal m\u0171k\u00f6dtetett \u2013 Bosch Lean Akad\u00e9mia keretein bel\u00fcl ismerkedett meg a lean menedzsment alapjaival, amelyet el\u0151sz\u00f6r a GE-n\u00e9l kamatoztatott.<\/p>\n\n\n\n

5 \u00e9ve csatlakozott a Tecnica c\u00e9gcsoporthoz azzal a c\u00e9llal, hogy t\u00e1mogassa a szervezet lean transzform\u00e1ci\u00f3j\u00e1t, majd 2 \u00e9vvel k\u00e9s\u0151bb lehet\u0151s\u00e9get kapott, hogy termel\u00e9svezet\u0151k\u00e9nt feleljen az \u00f6sszeszerel\u00e9s \u00e9s a szab\u00e1szat mindennapi m\u0171k\u00f6d\u00e9s\u00e9\u00e9rt. Az elm\u00falt \u00e9vben a megn\u00f6vekedett vev\u0151i ig\u00e9nyek k\u00f6vetkezt\u00e9ben az \u00e1ltala vezetett szervezet l\u00e9tsz\u00e1ma a kezdeti id\u0151szakhoz k\u00e9pest megtripl\u00e1z\u00f3dott, amely nem kis feladat el\u00e9 \u00e1ll\u00edtotta csapat\u00e1t.<\/p>\n\n\n\n

Az idei \u00e9v \u00faj kih\u00edv\u00e1sokat tartogat sz\u00e1m\u00e1ra, ugyanis Supply Chain ter\u00fcleten fogja hasznos\u00edtani a gemb\u00e1n megszerzett tapasztalatait. Ez\u00e9rt is volt fontos sz\u00e1m\u00e1ra, hogy a munkat\u00e1rsai n\u00e9lk\u00fcle is j\u00f3 probl\u00e9mamegold\u00f3k legyenek a saj\u00e1t vezet\u0151i standardjaik \u00e1ltal. Hiszen j\u00f3 eredm\u00e9nyeket csak j\u00f3 folyamatokon kereszt\u00fcl \u00e9rhet\u00fcnk el.<\/p>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n

\n\n\n\n
<\/div>\n\n\n\n
\n

PAPP ENDRE<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Logistics Manager<\/em>
CooperVision CL Kft. <\/p>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n
\n
\"Papp<\/figure><\/div>\n\n\n

Endre 1999 \u00f3ta foglalkozik logisztik\u00e1val. Az els\u0151 6 \u00e9vet a Tibbet&Britten logisztikai szolg\u00e1ltat\u00f3n\u00e1l t\u00f6lt\u00f6tte, ahol v\u00e9gig j\u00e1rta a rakt\u00e1ri oper\u00e1ci\u00f3s rangl\u00e9tr\u00e1t.<\/p>\n\n\n\n

Ezt k\u00f6vet\u0151en 2005-ben az Unilever Magyarorsz\u00e1g Kft.-n\u00e9l kezdett dolgozni, mint logisztikai menedzser, feladata volt azokkal a szerz\u0151d\u00f6tt logisztikai szolg\u00e1ltat\u00f3kkal val\u00f3 napi kapcsolattart\u00e1s \u00e9s szakmai ir\u00e1ny\u00edt\u00e1s, akik az Unilever sz\u00e1m\u00e1ra a rakt\u00e1roz\u00e1st \u00e9s a vev\u0151i kisz\u00e1ll\u00edt\u00e1sokat v\u00e9gezt\u00e9k.<\/p>\n\n\n\n

A CooperVision CL Kft.-n\u00e9l 2015-ben kezdett dolgozni, mint csomagol\u00e1s \u00e9s disztrib\u00faci\u00f3s menedzser. Itt a csomagol\u00f3\u00fczem, a hozz\u00e1 kapcsol\u00f3d\u00f3 f\u00e9lk\u00e9szterm\u00e9k-rakt\u00e1r, tov\u00e1bb\u00e1 a kisz\u00e1ll\u00edt\u00e1si ter\u00fclet tartozott a fel\u00fcgyelete al\u00e1. Az elm\u00falt 2 \u00e9vben a CooperVision gy\u00e1li telephelye nagy l\u00e9pt\u00e9k\u0171 fejleszt\u00e9sen ment kereszt\u00fcl. 2020 v\u00e9g\u00e9n indult az \u00fan. R\u00e1k\u00f3czi Projekt, amellyel a c\u00e9g \u201elean utaz\u00e1sa\u201d indult \u00e9s az\u00f3ta is tart. A c\u00e9g ekkor alak\u00edtott ki egy teljesen \u00faj logisztikai ter\u00fcletet, amelynek vezet\u00e9s\u00e9vel Endr\u00e9t b\u00edzt\u00e1k meg. F\u0151 feladatai az \u00faj anyagell\u00e1t\u00e1si \u00e9s k\u00e9szletez\u00e9si folyamatok kidolgoz\u00e1sa \u00e9s az \u00faj szervezet fel\u00e1ll\u00edt\u00e1sa voltak.<\/p>\n\n\n\n

Munk\u00e1n k\u00edv\u00fcl hobbija a term\u00e9szetj\u00e1r\u00e1s, kert\u00e9szked\u00e9s, illetve rendszeresen kil\u00e1togat k\u00fcl\u00f6nb\u00f6z\u0151 csapatsportok m\u00e9rk\u0151z\u00e9seire.<\/p>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n

\n\n\n\n
<\/div>\n\n\n\n
\n

SCHERER P\u00c9TER<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

sz\u00ednh\u00e1zi rendez\u0151, szinkronsz\u00edn\u00e9sz<\/em><\/p>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n
\n
\"\"<\/figure><\/div>\n\n\n

Scherer P\u00e9ter J\u00e1szai Mari-d\u00edjas magyar sz\u00edn\u00e9sz, sz\u00ednh\u00e1zi rendez\u0151, szinkronsz\u00edn\u00e9sz.<\/p>\n\n\n\n

1980-ban \u00e9retts\u00e9gizett. Ut\u00e1na a Budapesti M\u0171szaki \u00e9s Gazdas\u00e1gtudom\u00e1nyi Egyetemen szerezett \u00e9p\u00edt\u0151m\u00e9rn\u00f6ki diplom\u00e1t, egyetemi \u00e9vei alatt csatlakozott az Arvisura Sz\u00ednh\u00e1zi T\u00e1rsulathoz.<\/p>\n\n\n\n

1997-t\u0151l a B\u00e1rka Sz\u00ednh\u00e1z tagja. 2002-\u00f3ta pedig a Kr\u00e9tak\u00f6r Sz\u00ednh\u00e1z sz\u00edn\u00e9sze. P\u00e1lyafut\u00e1sa sor\u00e1n olyan sz\u00ednh\u00e1zi darabokban j\u00e1tszott, mint p\u00e9ld\u00e1ul William Shakespeare: Szentiv\u00e1n\u00e9ji \u00e1lom, Hamlet, \u00e9s Sok h\u0171h\u00f3 semmi\u00e9rt, vagy Tolsztoj: A s\u00f6t\u00e9ts\u00e9g hatalma. Emellett olyan h\u00edres magyar j\u00e1t\u00e9kfilmekben szerepelt, mint p\u00e9ld\u00e1ul az Egy bolond sz\u00e1zat csin\u00e1l, Argo, Kincsem. <\/p>\n\n\n\n

Szinkronsz\u00edn\u00e9szk\u00e9nt is tev\u00e9kenykedik, t\u00f6bbek k\u00f6z\u00f6tt a M\u00e1snaposok, A galaxis \u0151rz\u0151i c\u00edm\u0171 filmekben is hallhatjuk a hangj\u00e1t. Jelenleg az RTL TV csatorn\u00e1n fut\u00f3 Apatigris c\u00edm\u0171 sorozatban j\u00e1tszik.<\/p>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n

\n\n\n\n
<\/div>\n\n\n\n
\n

FREDERIC SCHNIDER<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Lean MRO Menedzser (Maintenance Repair Organization)<\/em>
Iberia Airlines<\/p>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n
\n
\"Frederic<\/figure><\/div>\n\n\n

Fred Lean MRO Menedzser \u00e9s rep\u00fcl\u00e9stechnikai m\u00e9rn\u00f6k, t\u00f6bb mint 35 \u00e9ves tapasztalattal.<\/p>\n\n\n\n

Sz\u00e1mos vezet\u0151i poz\u00edci\u00f3t t\u00f6lt\u00f6tt be, t\u00f6bbek k\u00f6z\u00f6tt aleln\u00f6kk\u00e9nt, a karbantart\u00e1si \u00e9s m\u00e9rn\u00f6ki r\u00e9szleg \u00fcgyvezet\u0151 igazgat\u00f3jak\u00e9nt, \u00e9s jelenleg az IBERIA Airlines \u00e1talakul\u00e1s\u00e1t vezeti Lean MRO Menedzserk\u00e9nt. Az elm\u00falt 15 \u00e9vet a Lean m\u00f3dszertan tanul\u00e1s\u00e1val \u00e9s gyakorl\u00e1s\u00e1val t\u00f6lt\u00f6tte. Munk\u00e1ss\u00e1g\u00e1t a Lean Enterprise Academy UK coach-ai inspir\u00e1lt\u00e1k. Folyamatosan vizsg\u00e1lja a Lean adapt\u00e1ci\u00f3t a rep\u00fcl\u0151g\u00e9p-karbantart\u00e1si k\u00f6rnyezetben. Fred az IBERIA Lean Termel\u00e9si Rendszer alapkoncepci\u00f3ival fejleszti \u00e9s t\u00e1mogatja a szervezet \u00e1talakul\u00e1s\u00e1t.<\/p>\n\n\n\n

\n\n\n\n
<\/div>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n
\n

SITKEI TAM\u00c1S<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Teammentor<\/em>
Menedzsmentor<\/p>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n
\n
\"Sitkei<\/figure><\/div>\n\n\n

Sitkei Tam\u00e1s tapasztalt vezet\u0151k\u00e9nt \u00e9s mentork\u00e9nt abban seg\u00edti \u00fcgyfeleit, hogy azok a legmegfelel\u0151bb m\u00f3don kezelj\u00e9k aktu\u00e1lis kih\u00edv\u00e1saikat. K\u00f6zvet\u00edt\u00e9s\u00e9vel megismerhetik er\u0151ss\u00e9geiket, felfedezhetik saj\u00e1t fejl\u0151d\u00e9si \u00fatjukat, kibontakoztathatj\u00e1k probl\u00e9mamegold\u00f3 k\u00e9szs\u00e9g\u00fcket. Teammentori karrierj\u00e9t megel\u0151z\u0151en Tam\u00e1s m\u00e9rn\u00f6k vezet\u0151k\u00e9nt tev\u00e9kenykedett multinacion\u00e1lis nagyv\u00e1llalati k\u00f6rnyezetben, ahonnan \u00e1t\u00fcltette szak\u00e9rtelm\u00e9t a tan\u00e1csad\u00f3i ter\u00fcletre. Specialit\u00e1sa a vezet\u0151fejleszt\u00e9s, vezet\u0151k \u00e9s vezet\u0151i csapatok mentor\u00e1l\u00e1sa, v\u00e1ltoz\u00e1s kr\u00edziskezel\u00e9sben, a szervezeti hat\u00e9konys\u00e1g n\u00f6vel\u00e9s\u00e9ben, tart\u00f3s viselked\u00e9sv\u00e1ltoz\u00e1s kiv\u00e1lt\u00e1s\u00e1ban.<\/p>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n\n
\n\n\n\n
<\/div>\n\n\n\n
\n

STEFANOVICS ANG\u00c9LA<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

sz\u00ednh\u00e1zi rendez\u0151, szinkronsz\u00edn\u00e9sz<\/em><\/p>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n
\n
\"\"<\/figure><\/div>\n\n\n

Stefanovics Ang\u00e9la J\u00e1szai Mari-d\u00edjas sz\u00edn\u00e9szn\u0151, forgat\u00f3k\u00f6nyv\u00edr\u00f3, filmrendez\u0151.<\/p>\n\n\n\n

1995-ben, m\u00e1r k\u00f6z\u00e9piskol\u00e1sk\u00e9nt tagja volt egy amat\u0151r sz\u00ednh\u00e1zi t\u00e1rsulatnak, majd az \u00e9retts\u00e9gi ut\u00e1n els\u0151re felvett\u00e9k a Sz\u00ednm\u0171v\u00e9szeti F\u0151iskol\u00e1ra Benedek Mikl\u00f3s oszt\u00e1ly\u00e1ba. Itt ismerkedett meg V\u00e9gh Zsolttal \u00e9s K\u00e1lm\u00e1nchelyi Zolt\u00e1nnal, akikkel egy\u00fcttm\u0171k\u00f6dve t\u00f6bb r\u00f6vidfilmet is k\u00e9sz\u00edtett.<\/p>\n\n\n\n

10 \u00e9vig a Budapesti Kamarasz\u00ednh\u00e1z tagja volt a t\u00e1rsulat 2011-es megsz\u00fcntet\u00e9s\u00e9ig. T\u00f6bb sz\u00ednh\u00e1z darabj\u00e1ban is tal\u00e1lkozhattunk a nev\u00e9vel, p\u00e9ld\u00e1ul: Pesti Sz\u00ednh\u00e1z, \u00d6rk\u00e9ny Istv\u00e1n Sz\u00ednh\u00e1z, Pint\u00e9r B\u00e9la \u00e9s T\u00e1rsulata.<\/p>\n\n\n\n

Orsz\u00e1gos ismerts\u00e9gre 2007-ben, a Budapest Bank rekl\u00e1marcak\u00e9nt, Emese szerep\u00e9ben tett szert. Szerepel a Comedy Central Magyarok az \u0171rben c\u00edm\u0171, saj\u00e1t gy\u00e1rt\u00e1s\u00fa sketch showj\u00e1ban.<\/p>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n

\n<\/div><\/div>\n\n\n\n
<\/div>\n\n\n\n
\n

SZAB\u00d3 OLIV\u00c9R<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Senior<\/em> Quality Control Manager<\/em>
Mylan Hungary Kft.<\/p>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n
\n
\"Szab\u00f3<\/figure><\/div>\n\n\n

Szab\u00f3 Oliv\u00e9r a E\u00f6tv\u00f6s L\u00f3r\u00e1nd Tudom\u00e1nyegyetemen diplom\u00e1zott vegy\u00e9szk\u00e9nt 2006-ban. A k\u00e9s\u0151bbiekben m\u00e9g elv\u00e9gezte a Budapesti M\u0171szaki \u00e9s Gazdas\u00e1gtudom\u00e1nyi Egyetem kromatogr\u00e1fi\u00e1s szakm\u00e9rn\u00f6ki k\u00e9pz\u00e9s\u00e9t.<\/p>\n\n\n\n

Els\u0151 munkahely\u00e9n a Teva g\u00f6d\u00f6ll\u0151i kutat\u00e1s-fejleszt\u00e9si r\u00e9szleg\u00e9n dolgozott, ahol egy id\u0151 ut\u00e1n az analitikai fejleszt\u00e9s \u00e9s stabilit\u00e1s vizsg\u00e1latok tartoztak szervezeti egys\u00e9g\u00e9hez. Itt a vil\u00e1g minden t\u00e1j\u00e1ra fejlesztettek steril \u00e9s parenter\u00e1lis gy\u00f3gyszereket (injekci\u00f3, inf\u00fazi\u00f3, liofiliz\u00e1lt injekci\u00f3, szemcsepp). El\u0151sz\u00f6r itt tal\u00e1lkozott a leannel, de csak felsz\u00ednesen.<\/p>\n\n\n\n

2017 \u00f3ta a vil\u00e1g egyik legnagyobb generikus gy\u00f3gyszergy\u00e1rt\u00e1ssal foglalkoz\u00f3 v\u00e1llalat magyarorsz\u00e1gi gy\u00e1regys\u00e9g\u00e9nek, a Mylan Hungary Kft. (Viatris c\u00e9gcsoport tagja) min\u0151s\u00e9gellen\u0151rz\u00e9s\u00e9nek vezet\u0151je. Kor\u00e1bbi munkahely\u00e9vel ellent\u00e9tben itt nem a term\u00e9kek, hanem a m\u0171k\u00f6d\u00e9si folyamatok fejleszt\u00e9s\u00e9re kell koncentr\u00e1lnia. Ezen fejleszt\u00e9sek sor\u00e1n ismerkedett meg m\u00e9lyebben a lean szeml\u00e9lettel. A gyorsabb eredm\u00e9nyek el\u00e9r\u00e9s\u00e9nek \u00e9rdek\u00e9ben bels\u0151 \u00e9s k\u00fcls\u0151s partnerek seg\u00edts\u00e9g\u00e9t is ig\u00e9nybe vette. Pr\u00f3b\u00e1lja el\u00e9rni, hogy munkat\u00e1rsai is kezdem\u00e9nyez\u0151ek legyenek a folyamatos fejleszt\u00e9sekre.<\/p>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n\n
\n\n\n\n
<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":9,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_eb_attr":"","footnotes":""},"class_list":{"0":"post-137340","1":"page","2":"type-page","3":"status-publish","5":"infinite-scroll-item","6":"no-featured-image-padding"},"featured_image_src":null,"yoast_head":"\nLean Enterprise Institute Hungary - Munkat\u00e1rsaink - LEI<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"A Lean Enterprise Institute Hungary (LEI) csapat\u00e1nak szakmai \u00f6n\u00e9letrajzait gy\u0171jt\u00f6tt\u00fck \u00f6ssze erre a gy\u00fcjt\u0151oldalra.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/lean.org.hu\/en\/lean-konferencia-eloadok\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"en_GB\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Lean Enterprise Institute Hungary - Munkat\u00e1rsaink - LEI\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"A Lean Enterprise Institute Hungary (LEI) csapat\u00e1nak szakmai \u00f6n\u00e9letrajzait gy\u0171jt\u00f6tt\u00fck \u00f6ssze erre a gy\u00fcjt\u0151oldalra.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/lean.org.hu\/en\/lean-konferencia-eloadok\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"LEI\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/LEI.Hungary\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2023-05-09T07:09:38+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/lean.org.hu\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/Antal-Agnes.jpg\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Estimated reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"15 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/lean.org.hu\\\/lean-konferencia-eloadok\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/lean.org.hu\\\/lean-konferencia-eloadok\\\/\",\"name\":\"Lean Enterprise Institute Hungary - Munkat\u00e1rsaink - LEI\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/lean.org.hu\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/lean.org.hu\\\/lean-konferencia-eloadok\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/lean.org.hu\\\/lean-konferencia-eloadok\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/lean.org.hu\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2023\\\/04\\\/Antal-Agnes.jpg\",\"datePublished\":\"2022-04-06T11:35:22+00:00\",\"dateModified\":\"2023-05-09T07:09:38+00:00\",\"description\":\"A Lean Enterprise Institute Hungary (LEI) csapat\u00e1nak szakmai \u00f6n\u00e9letrajzait gy\u0171jt\u00f6tt\u00fck \u00f6ssze erre a gy\u00fcjt\u0151oldalra.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/lean.org.hu\\\/lean-konferencia-eloadok\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"en-GB\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/lean.org.hu\\\/lean-konferencia-eloadok\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"en-GB\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/lean.org.hu\\\/lean-konferencia-eloadok\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/lean.org.hu\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2023\\\/04\\\/Antal-Agnes.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/lean.org.hu\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2023\\\/04\\\/Antal-Agnes.jpg\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/lean.org.hu\\\/lean-konferencia-eloadok\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Kezd\u0151lap\",\"item\":\"https:\\\/\\\/lean.org.hu\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"El\u0151ad\u00f3k \u00e9letrajzai\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/lean.org.hu\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/lean.org.hu\\\/\",\"name\":\"LEI\",\"description\":\"\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/lean.org.hu\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/lean.org.hu\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"en-GB\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/lean.org.hu\\\/#organization\",\"name\":\"LEI\",\"url\":\"https:\\\/\\\/lean.org.hu\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"en-GB\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/lean.org.hu\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/lean.org.hu\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/07\\\/cropped-lean_logo_final_color_horizontal.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/lean.org.hu\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/07\\\/cropped-lean_logo_final_color_horizontal.png\",\"width\":779,\"height\":288,\"caption\":\"LEI\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/lean.org.hu\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/www.facebook.com\\\/LEI.Hungary\",\"https:\\\/\\\/www.linkedin.com\\\/company\\\/lean-enterprise-institute-hungary\"]}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Lean Enterprise Institute Hungary - Munkat\u00e1rsaink - LEI","description":"A Lean Enterprise Institute Hungary (LEI) csapat\u00e1nak szakmai \u00f6n\u00e9letrajzait gy\u0171jt\u00f6tt\u00fck \u00f6ssze erre a gy\u00fcjt\u0151oldalra.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/lean.org.hu\/en\/lean-konferencia-eloadok\/","og_locale":"en_GB","og_type":"article","og_title":"Lean Enterprise Institute Hungary - Munkat\u00e1rsaink - LEI","og_description":"A Lean Enterprise Institute Hungary (LEI) csapat\u00e1nak szakmai \u00f6n\u00e9letrajzait gy\u0171jt\u00f6tt\u00fck \u00f6ssze erre a gy\u00fcjt\u0151oldalra.","og_url":"https:\/\/lean.org.hu\/en\/lean-konferencia-eloadok\/","og_site_name":"LEI","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/LEI.Hungary","article_modified_time":"2023-05-09T07:09:38+00:00","og_image":[{"url":"https:\/\/lean.org.hu\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/Antal-Agnes.jpg","type":"","width":"","height":""}],"twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Estimated reading time":"15 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/lean.org.hu\/lean-konferencia-eloadok\/","url":"https:\/\/lean.org.hu\/lean-konferencia-eloadok\/","name":"Lean Enterprise Institute Hungary - Munkat\u00e1rsaink - LEI","isPartOf":{"@id":"https:\/\/lean.org.hu\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/lean.org.hu\/lean-konferencia-eloadok\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/lean.org.hu\/lean-konferencia-eloadok\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/lean.org.hu\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/Antal-Agnes.jpg","datePublished":"2022-04-06T11:35:22+00:00","dateModified":"2023-05-09T07:09:38+00:00","description":"A Lean Enterprise Institute Hungary (LEI) csapat\u00e1nak szakmai \u00f6n\u00e9letrajzait gy\u0171jt\u00f6tt\u00fck \u00f6ssze erre a gy\u00fcjt\u0151oldalra.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/lean.org.hu\/lean-konferencia-eloadok\/#breadcrumb"},"inLanguage":"en-GB","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/lean.org.hu\/lean-konferencia-eloadok\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"en-GB","@id":"https:\/\/lean.org.hu\/lean-konferencia-eloadok\/#primaryimage","url":"https:\/\/lean.org.hu\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/Antal-Agnes.jpg","contentUrl":"https:\/\/lean.org.hu\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/Antal-Agnes.jpg"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/lean.org.hu\/lean-konferencia-eloadok\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Kezd\u0151lap","item":"https:\/\/lean.org.hu\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"El\u0151ad\u00f3k \u00e9letrajzai"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/lean.org.hu\/#website","url":"https:\/\/lean.org.hu\/","name":"LEI","description":"","publisher":{"@id":"https:\/\/lean.org.hu\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/lean.org.hu\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"en-GB"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/lean.org.hu\/#organization","name":"LEI","url":"https:\/\/lean.org.hu\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"en-GB","@id":"https:\/\/lean.org.hu\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/lean.org.hu\/wp-content\/uploads\/2020\/07\/cropped-lean_logo_final_color_horizontal.png","contentUrl":"https:\/\/lean.org.hu\/wp-content\/uploads\/2020\/07\/cropped-lean_logo_final_color_horizontal.png","width":779,"height":288,"caption":"LEI"},"image":{"@id":"https:\/\/lean.org.hu\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/LEI.Hungary","https:\/\/www.linkedin.com\/company\/lean-enterprise-institute-hungary"]}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/lean.org.hu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/137340","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/lean.org.hu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/lean.org.hu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/lean.org.hu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/9"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/lean.org.hu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=137340"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/lean.org.hu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/137340\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":140869,"href":"https:\/\/lean.org.hu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/137340\/revisions\/140869"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/lean.org.hu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=137340"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}